التخطيط للتقاعد

تُعد خطة التقاعد الآمنة (SEIU 775 Secure Retirement Plan) ‏(SRP) هي خطة التقاعد الأولى من نوعها لمزودي الرعاية. سيساعدك حساب خطة التقاعد الآمنة (SRP) الخاص بك على توفير مزيد من الأموال المخصصة للتقاعد! تأتي جميع الأموال إلى حسابك من صاحب العمل وليس من راتبك.

يعد حساب خطة التقاعد الآمنة (SRP) أساسًا رائعًا لتقاعدك، لكنه من المهم أن يكون لديك أكثر من مصدر واحد للدخل للتأكد من أنه يمكنك التقاعد بشكل مريح. فكر في الأمر كأنه كرسي ثلاثي الأرجل – ستحتاج إلى 3 مصادر من دخل التقاعد للحفاظ على توازنك.

أدناه أكثر مصادر دخل التقاعد شيوعًا والتي يقوم عليها الكرسي ثلاثي الأرجل:

  • خطة التقاعد الآمنة (SEIU 775 Secure Retirement Plan) ‏(SRP) الخاصة بك هي ميزة تحصل عليها من خلال SEIU 775 Benefits Group. يضيف صاحب العمل الخاص بك المال في حساب SRP الخاص بك مقابل كل ساعة تعملها كمزود رعاية. ولا يُخصم شيء من راتبك!
  • الضمان الاجتماعي هو مصدر دخل تقاعد شائع آخر، ولكن لا يحصل عليه الجميع. يُمكنك معرفة ما إذا كنت تدفع في الضمان الاجتماعي من خلال النظر في راتبك. إذا كان هناك أموال تم إدخالها ضمن “ضريبة موظفي الضمان الاجتماعي (Social Security Employee Tax)”، فهذا يعني أنه ينبغي أن يكون لديك ضمان اجتماعي. قد لا يكون بعض مزودي الرعاية للآباء مؤهلين.
  • المدخرات الشخصية مثل حساب التقاعد الفردي (IRA) هي آخر رجل من الكرسي ثلاثي الأرجل. فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) هو طريقة ادخار رائعة لمستقبلك. بعض حسابات التقاعد الفردية توفر لك مزايا ضرائب أيضًا. يمكنك معرفة المزيد عن فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) من خلال سوق التقاعد في ولاية واشنطن (Washington Retirement Marketplace).

اطلع أكثر على أساسيات حسابات التقاعد الفردية (IRAs)، والضمان الاجتماعي وغيرها من المدخرات الشخصية المذكورة أدناه.

تعرّف على المزيد عن مصادر دخل التقاعد الخاصة بك

يستطيع كل عامل أمريكي تقريبًا الحصول على مزايا الضمان الاجتماعي عند تقاعده من خلال تقديم مساهمات ضريبية على الراتب. إذا كنت مؤهلاً، ستحصل على المدفوعات الشهرية للضمان الاجتماعي بدءًا من سن 62 عامًا. لا يحصل الجميع على الضمان الاجتماعي، مثل بعض مزودي الرعاية من الآباء، لكن قد تظل مؤهلاً للحصول على إعانة الزواج إذا كنت متزوجًا.

فيما يلي 3 نصائح بسيطة لمساعدتك على فهم الضمان الاجتماعي والتخطيط لتقاعدك:

  1. اعرف ما إذا كنت مؤهلاً. يُمكنك معرفة ما إذا كنت تدفع في الضمان الاجتماعي من خلال النظر في راتبك. إذا كان هناك أموال تم إدخالها ضمن “ضريبة موظفي الضمان الاجتماعي (Social Security Employee Tax)”، فهذا يعني أنه ينبغي أن يكون لديك ضمان اجتماعي.* تعرف على المزيد بخصوص مزايا تقاعد الضمان الاجتماعي.
  2. استخدم حاسبة الضمان الاجتماعي سهلة الاستخدام هذه. أدخل تاريخ ميلادك ودخلك لمعرفة المبلغ الذي بإمكانك الحصول عليه من الضمان الاجتماعي، وكم سيكون عُمرك عندما يُمكنك البدء في الحصول على مدفوعاتك الشهرية بالكامل.
  3. إذا كنت على استعداد للتقاعد، فقُم بإنشاء حساب الضمان الاجتماعي الخاص بي للتقديم.

*إذا لم تكُن مؤهلاً للحصول على الضمان الاجتماعي، ففكر في فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) من خلال سوق التقاعد في واشنطن (Washington’s Retirement Marketplace). إنه سهل وبأسعار ميسورة!

يعد فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) طريقة سهلة لتوفير المزيد من الأموال المخصصة لتقاعدك – بالإضافة إلى ما تحصل عليه من خلال خطة التقاعد الآمنة (Secure Retirement Plan) ‏(SRP) من SEIU 775 الخاصة بك. يمكنك فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) بنفسك بأقل من 5 دولارات من خلال سوق التقاعد في واشنطن (Washington’s Retirement Marketplace)، وهو شريك تقاعد موثوق به.

ستجني الأموال التي تضيفها إلى حساب التقاعد الفردي (IRA) الخاص بك فوائد وستزيد الأموال بمرور الوقت.

ما السبب وراء فتح حساب التقاعد الفردي (IRA)؟

  • لن يتكلف سوى 5 دولارات فقط! فمن اليسير فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) وبأسعار معقولة.
  • ستزداد أموالك بمرور الوقت. حتى ولو لم يكن بإمكانك سوى وضع مبلغ صغير من المال في حساب التقاعد الفردي (IRA) كل شهر، فإنه وبمرور الوقت يمكن أن يضيف الكثير من المال إلى حساب التقاعد الخاص بك.
  • لديك العديد من مصادر الدخل الخاصة بالتقاعد. تُعتبر خطة التقاعد الآمنة (SRP) هي المصدر الوحيد لدخلك عند التقاعد. يمكن أن يساعدك توفير أموالك من خلال حساب التقاعد الفردي (IRA) على التقاعد بكل سهولة.

تعرّف على المزيد حول فتح حساب التقاعد الفردي (IRA) من خلال سوق التقاعد في واشنطن (Washington’s Retirement Marketplace)، وهو مورد موثوق به.

يعد فتح حساب التوفير الشخصي والمساهمة فيه جزءًا مهمًا آخر من خطة التقاعد. يمكن أن يؤدي توفير أقل من 5 دولارات شهريًا إلى حدوث فرق كبير عند حلول الوقت الذي تكون مستعدًا فيه للتقاعد.

قد يصعب عليك التخطيط لأوقات الطوارئ والتكاليف غير المتوقعة مثل الفواتير الطبية البيطرية أو إصلاح مشاكل السيارات، ناهيك عن التقاعد. ولكن إذا اتخذت بعض الخطوات لوضع خطةٍ، فيمكنك تجنب أن تتحول مثل هذه المصروفات إلى عبء ثقيلٍ.

فيما يلي 4 نصائح لمساعدتك على البدء في المدخرات الشخصية والادخار لأوقات الطوارئ:

  • ضع ميزانية. عليك البدء بمقارنة مقدار المال الذي تربحه شهريًا مقابل المبلغ الذي تنفقه في أي شهر عادي. ليتسنى لك بعدها أن تقرّر ما يمكنك أن تقلل معدل الإنفاق عليه، ومقدار الأموال التي بمقدورك ادخارها في حساب التوفير.
  • قم بإعداد خطة توفير تلقائية مع البنك الذي تتعامل معه. يمكنك أن تقرر مقدار المبلغ المُدخَر وعدد مرات الادخار. حتى أنّ ادخار مبلغ صغير بقيمة 5 دولارات شهريًا يمكن أن يزيد بمرور الوقت.
  • الحد من استخدام بطاقة الائتمان. قد تكون بطاقات الائتمان ذات فائدةٍ في أوقات الطوارئ، إلا أنّه من السهل الإفراط في الإنفاق منها مع احتمالية أن ينتهي بك المطاف إلى دفع المزيد من الفوائد. عند إعدادك حساب توفير لأوقات الطوارئ بدلاً من ذلك، فقد يساهم ذلك في توفير المال لك بشكل عام.
  • مقارنة المصاريف الشهرية. تحقق ممّا إذا كنت مؤهلاً للحصول على سعر تأمين أقل على سيارتك أو حاول تبديل خطة هاتفك إلى خطة أخرى ذات تكلفة أقل. يمكن وضع الأموال التي تدّخرها مباشرة في حساب التوفير الخاص بك!

تعرّف على المزيد عن حساب خطة التقاعد الآمنة (SRP) عند التقاعد

اطلع على مقدار المال الذي قد تحصل عليه عند حلول وقت تقاعدك من خلال استخدام حاسبة التقاعد (Retirement Calculator) عند Retirement: My Plan. سجّل الدخول لتقدير رصيدك اليوم!

موارد خارجية مفيدة

لمزيد من الموارد عن موضوعات مثل المساعدة بشأن تخفيض الضرائب، والتخطيط للتقاعد وحاسبات التقاعد والمزيد، اطلع على موارد خارجية مفيدة.

Time Is Your Best Savings Friend. Watch How Your Money Grows!

Secure Retirement Employers

Employers that contribute to the retirement fund:

  • • State of Washington (Individual Providers)
  • • Addus HomeCare
  • • Amicable HealthCare
  • • Catholic Community Services
  • • CDWA
  • • Chesterfield Services
  • • Concerned Citizens
  • • First Choice In-Home Care
  • • Full Life Care
  • • Korean Women’s Association
  • • Millennia
  • • All Ways Caring